Wir suchen dich!

Mit langjährigem Branchen-Know-How für die Haus- und Einrichtungsbranche und einer großen Portion Leidenschaft spüren wir von der TRENDVIEW erfolgsversprechende Online-Trends auf. Daraus entwickeln wir mit viel Persönlichkeit und Kreativität punktgenaue Lösungen, die wir zu individuellen Strategien vernetzen. Von der ersten Idee bis zur erfolgreichen Umsetzung:

 
Wir machen das Potenzial des digitalen Zeitalters effektiv und langfristig nutzbar.

Also nimm Platz und starte mit uns in die digitale Welt nach oben als...

Junior Art Director (m/w) digital

Für unsere Agentur suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Art Director (m/w) digital.

Wir sind eine schnellwachsende Digital Agentur für Online-Marketing in Koblenz mit über zehn Jahren Bestehen und einem Fokus auf die Bau- und Einrichtungsbranche. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Junior Art Director (m/w) digital, der Spaß daran hat, seine kreativen Ideen in unseren Arbeitsalltag einzubringen und gemeinsam mit uns für namhafte Kunden neue Marketing-Konzepte zu entwickeln.

Deine Aufgaben:

UX & UI-Design

Social Media

und manchmal auch Offline

Bildbearbeitung

Fotografie

Illustration

Videoschnitt

Arbeiten nach Corporate Design & Branding

Erstellung von Konzepten, Präsentationen und Marketingstrategien

Zusammenarbeit und übergreifende Kommunikation im Team und mit dem Kunden

Das bringst du mit:

Abgeschlossenes Design-Studium oder adäquate Ausbildung

Sicherer Umgang mit der Adobe Creative Suite und Office Software

Du bist"Digital Native"  und hast eine Affinität zu Werbung, Medien und Technik

Du hegst eine Grund-Neugier für digitale Trends

Du hast Lust auf kreative und neue Aufgaben und hast eine hohe Lernbereitschaft

Teamfähigkeit und Flexibilität – auch wenn’s mal brennt

Super wären auch:

Erfahrung im Bereich Ui/UX Design

Grundkenntnisse in HTML, CSS, Wordpress

Gute Englischkenntnisse

Erste Erfahrung im Erstellen von User Journeys und UX Design

Idealerweise erste Agentur-Erfahrung

Wir bieten dir:

Eigenständiges Arbeiten in einem jungen und kreativen Team, das besonderen Wert auf Zusammenhalt und Gemeinschaft legt

Gemeinsames Mittagessen

Gemeinsame Unternehmungen auch außerhalb vom Arbeitsplatz

Viel Spaß bei der Arbeit

Eine gut funktionierende Kaffeemaschine

 

Wir freuen uns auf deine digitale Bewerbung per Email an jobs@trendview.de. Bitte füge deiner Email ein Anschreiben inklusive Gehaltsvorstellungen, deinen Lebenslauf, die wichtigsten Zeugnisse, den frühesten möglichen Eintrittstermin sowie – wenn möglich – nachgewiesene Erfolge im Bereich Online-Marketing bei.

 

Sales Manager (m/w)

Als Sales Manager bei der TRENDVIEW (Koblenz) sind Sie für die Key-Account Akquise von Industrie-Kunden verantwortlich, um mit ihnen das Potential des digitalen Zeitalters nutzbar zu machen. Unsere einzigartigen Online-Produkte für die Haus- und Einrichtungsbranche transferieren komplexe Situationen in einfache Lösungen, die Menschen erreichen. Mit pfiffigen Ideen, aktuellem Wissen und der Erfahrung möchten wir als Digitalagentur mit Ihnen und unseren Kunden wachsen.

Sie werden Teil eines aufgeweckten Teams, das flache Hierarchien und gegenseitige Unterstützung schätzt. Wir suchen nach jemandem, der anpackt, Menschen begeistern und gewinnen kann, Eigeninitiative zeigt und ein zielorientiertes Erfolgskurs-Denken mitbringt.

Wir möchten Ihnen eine Perspektive bieten und weiter mit uns auf Erfolgskurs zu sein und zu wachsen.

 

Positionsbeschreibung – Ihre Aufgaben

Akquise, vornehmlich von Industrie-Kunden

eigenverantwortliche Produktvermarktung

Vertriebsmethoden im Sales-Team erweitern und ausbauen

Außendiensttätigkeiten

Anforderungsprofil – Ihre Qualifikationen

3-5 Jahre Erfahrung im Vertrieb (und Marketing)

Agentur- und/oder Key-Account-Background, möglichst mit persönlichen Kontakten

Erfahrung und/oder Affinität zu Online –Marketing

Fähigkeit zum Aufbau und Erhalt langfristiger Kundenbeziehungen

Kommunikationsstärke und Begeisterungsfähigkeit

Selbstständiges sowie zielorientiertes Arbeiten

Positive Ausstrahlung und gepflegtes Erscheinungsbild

Mobilität und Bereitschaft zum Außendienst

Lernbereitschaft

Gute Englischkenntnisse

Rahmenbedingungen – Wir bieten

TRENDVIEW auf dem Erfolgsweg zu prägen und gemeinsam mit uns nach vorne zu bringen

persönliche Weiterentwicklung im Firmennetzwerk

attraktives, fixes Gehalt mit leistungsabhängigem Bonus

 

Wir freuen uns auf Ihre digitale Bewerbung per Email an jobs@trendview.de. Sie sollten Ihrer Email ein Anschreiben inklusive Gehaltsvorstellungen, Ihren Lebenslauf, die wichtigsten Zeugnisse, Ihr frühester Eintrittstermin sowie – wenn möglich – nachgewiesene Erfolge im Bereich Online-Marketing beifügen.

Haben wir dich neugierig gemacht?

Dann freuen wir uns über Post von dir. Schick uns deine ausführliche digitale Bewerbung inkl. eines Portfolios/Arbeitsproben und unter Angabe deines frühesten Einstiegstermins an jobs@trendview.de.